职代会上，我院*委书记、院长费伦作年度工作报告，全面回顾医院一年来的奋斗成果。
年，是我院正式开诊后的第一年，也是我院以全新面貌服务玉环市民的一年。
一年来，我院的软硬件全方面提升经受住了考验，也收获了无数的正面评价。
一年来，医院建设和医德医风工作，医院*建工作，扎实推进*风廉*工作，积极传播正能量。
一年来，我院学科建设卓有成效，新技术新项目不断开展，三大中心建设、科室病区细分成功实现。
一年来，我院智慧医疗稳步推进，流程改造受到社会广泛好评，“医院”建设收获阶段性成果。
医院工作取得全方面进展，品牌美誉度持续上升。
新院正式开诊，服务能力大幅提升全院门急诊人次，比去年同期上升了9.93%。
出院人次，同比增长15.53%。
全年手术例次，较去年增长26.00%，
其中三四级手术例次数，同比增长19.37%。
学术兴院，学科发展谋划科室发展布局，实现骨科外科病区细分。开放住院部12楼，成立外二和骨二病区。全院开放床位增加到张，病床利用率达到98.25%。
以三大中心创建为抓手规范急诊科建设。积极创建胸痛中心、卒中中心、创伤中心，规范胸痛、卒中及创伤病人急诊急救流程。
全年共计开展以深静脉血栓防治体系、AHA培训项目为代表的新技术新项目26项。
AHA项目首期基础生命支持培训班共培训导师6名、学员24名，并于年9月12日由原国家卫生部王革新处长为我院“美国心脏协会心血管急救培训中心”授牌。
科教兴院，成果斐然内分泌科、神经内科、微创外科在全市29个重点学科考核评比中分获第1、5、6名；
季国增主任医师和陈静副主任中医师分别获得玉环市首届终身名医、终身名中医荣誉称号；
周文斌、潘公华、费伦获得玉环市首届（总第四届）名医荣誉称号。
学术交流方面，赴国外进修1人，赴省内外进修人员13人。举办省级继续教育1项、市级继续教育3项，开展学术交流20余次。
省级课题立项1项，玉环市课题立项9项。发表国家级论文2篇，省级论文13篇。
我院正式成为“九医院”；
成医院AHA培训中心；
加入“医院心电专科联盟”成为成员单位。
各级荣誉，捷报频传国家级荣誉：
内二科——“5月血压测量月”项目中荣获全国一等奖，11月获得全国MMC综合管理质量第二名。
郑启东——中华预防医学会授予“基层互联网慢病管理领航项目”个人优秀奖。
省级荣誉：
内一科“急性缺血性脑血管病介入/溶栓”年全省排名前三名。
台州市荣誉：
程坚获台州市医学会心血管病分会心电图比赛第二名；
沈孔剑获台州市第二届超声医学技能比武三等奖。
玉环市级荣誉：
玉环市青年卫计人员大比武获得二等奖3名，三等奖5名；
市卫计系统新技术、新项目评比共计获得11项二、三等奖。
医疗合作，惠利百姓医院重点托管合作，合作科室为甲乳外科、胃肠外科、病理科、脑外科、儿科、妇产科、皮肤科等，并新开设了整形美容外科，全年下沉人员43人，总计人次，其中大部分为副主任医师和主任医师职称，让玉环市民在家门医院专家的服务，深受社会好评。
医院重点合作心内科及重症监护专业，分别设立“唐礼江名医工作室”和“严静名医工作室”，并被授予“高水平医联体”和“老年病专科联盟”成员单位。
神经外科与上海同济医院成立“高亮名医工作室”，设立远程会诊中心。
与浙医二院外科，医院肿瘤科、介入科，医院影像科，医院骨科均保持了良好的合作关系。
市二医健共体正式成立“医院健康共同体”楚门、清港、龙溪、干江、沙门、鸡山6家分院揭牌，组成“医院健共体”，统一接受玉环市健共体管理委员会的领导，积极探索人、财、物统一管理的新模式、新机制。“最多跑一次”工作通过信息化建设，我院实现了诊间支付、云胶片云影像、自助挂号缴费、自助取单、自助胶片打印、自助轮椅租借等智能化服务，促进了流程改善，社会好评如潮，医院建设收获阶段性成果。
整合科室资源，成立了“门诊综合服务中心”，将预约挂号、医保咨询办理、医疗证明盖章、出生医学证明办理、病历资料复印等集中在门诊办公室办理；
开放健康证办理，缩短等待时间，各窗口统一换用医疗业务专用章，方便患者办理相关事宜；
出台患者就医指南，让患者能够一目了然地知道相关就诊流程、手续办理，大大增强了病人就医的目的性和有序性。
成立“入院准备中心”，推行病区结算。
精细化管理针对全院职工开展了四期精细化服务培训，从服务流程、服务礼仪、标识标牌等多个方面对门诊科室、医技科室、病区护理人员进行了标准化服务流程培训。
在全院范围内推行了6S环境管理并取得显著成效。
打造督导团队。
文化建设首届医师节晚会
护士节晚会
参加楚门镇运动会取得佳绩
承办玉环市乒乓球赛等各类文化活动
正能量典型不断涌现中医妇科“鸡宝宝”来看陈妈妈事迹被《中国人口报》报道；
内镜室吴颖护士雨夜救治老人事迹在《钱江晚报》刊出；
敬老医院行风办，表扬内一科护士长*玲玲常年坚持到敬老院服务老人；
保安王光亮的优秀服务频频收到病人及家属的表扬，被媒体称为“网红保安”。
年是我院在新平台上的起步、助跑之年，年则是我院继续磨炼、创新、突破、跨越的加速年。我们将通过年积累的经验、吸取的教训、得到的启发、收获的机遇，借助新院软硬件各方面的提升，壮大优势，突破桎梏，扶助新兴项目，医院短板，向全面发展的高质量医院的目标继续奋进，医院和健共体的高质量发展而努力奋斗！预览时标签不可点收录于话题#个上一篇下一篇