3月6日上午9时，伴随着雄壮的国歌，南阳医专一附院年工作会议暨二届二次职工（会员）医院培训楼9楼会议室隆重召开，南阳医专*委委员、医院领导班子成员出席会议，全院中层副职及以上干部、职工（会员）代表、机关科室全体人员和临床医技科室非值班人员参加会议。
会议的主要任务是贯彻落实省、市卫健工作会议精神，回顾年医院工作，医院面临的新形势、新任务，安排部署年医院工作，听取和审议《南阳医专一附院年工作报告》、《南阳医专一附院年工会工作报告》及有关事项，动员全院职工团结务实，改革创新，坚定信心，赶超进位，抢抓新机遇，展示新作为，医院新的跨越发展而努力奋斗。
大会宣读了《中共南阳医专一附院委员会关于表彰年度标兵文明科室的决定》、《中共南阳医专一附院委员会关于表彰年度先进基层*组织、优秀共产*员、优秀*务工作者的决定》、《南阳医专一附院关于表彰年度先进工作者的决定》等文件并举行了隆重的颁奖仪式。
院*委副书记、院长李文献作年工作报告。
报告指出年，我院以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，在市委、市*府和校*委坚强领导下，深入贯彻省、市卫生工作会议、学校工作会议精神，奋力推进各项工作。
一年来，我们顶住疫情带来的压力和困难，全年服务门诊患者人次，住院患者人次，完成手术例数，医院业务普遍负增长的态势下，实现中心业务正增长，基本完成年度目标任务。
年是国家十四五规划的开局之年，也是我院贯彻新发展理念、构建新发展格局、开启高质量发展新征程的关键之年。倾力实施“以核心技术为支撑锻造优势拳头学科，以家院情医院文化”发展战略，统筹做好疫情防控和临床诊疗工作，深化三个转变、三个提高，更加注重质量、安全、效率，在高质量*建引领下，实现学科、技术、人才、服务、教学、科研新突破，奋力开启高质量发展新征程，谱写赶超进位新篇章。
年要坚持*治导航和*建引领，在管*治*上强化主体责任。坚持*的全面领导。凝聚全院干部职工的智慧和力量，奋力实现一附院新的辉煌。切实加强*的建设。严肃*内*治生活。深化全面从严治*。各级*员干部要切实增强落实*风廉*建设相关规章制度的自觉性、主动性、坚定性，坚决抵制各种诱惑和侵蚀，始终做到心中有*、心中有规、心中有畏、心中有戒，始终做到理想信念不动摇、权力行使不任性、纪律规矩不逾越、底线红线不触碰。继续推进作风建设，坚决杜绝违反中央八项规定、工作纪律和懒*怠*等行为，唤醒责任意识，激发担当精神。要不断提高*的创造力、凝聚力、战斗力，不断开创与时俱进、蓬勃发展的新局面，医院持续、协调、健康、科学发展。
报告指出以打造核心技术和优势学科，在创新发展上实现重大突破。今后几年，我院要坚定不移贯彻“以核心技术为支撑锻造优势拳头学科，以家院情医院文化”发展战略，医院生存和发展的根本，坚持强拳头、固根基、补短板，走出创新驱动发展新路子。要集中精力打造6项核心技术和4项重点培育技术，通过2—3年的努力，使我们的拳头技术在全省有较高的知名度、影响力，核心技术在南阳的优势越来越明显，整体技术实力站稳南阳前列并持续多点突破。
报告指出，要加快结构调整和动能转换，在中心业务上务求跨步提升。一要发力壮大住院业务。二要逐步改善门诊业务。三要积极拓展医技业务。四要大力开发健康业务。加强绩效考核和质量控制，在管理运行上持续提质增效。严格控制药品、耗材应用。着力提高大中型手术例数。合理控制次均费用。高度重视病历质量。切实强化质量控制保障医疗安全。
报告指出，要进一步优化学科布局和人才梯队，在发展基础上集聚竞争优势。全面建成五大中心。积极申报省级专科。持续提升学科竞争力。加强人才队伍建设。突出教学职能和公益性质，在服务大局上体现责任担当。加强教学工作，全力支持学校升本。坚持公益性质，医院职能。提升服务能力和保障水平，在优质服务上迈向更高层次进一步改善患者就医体验。进一步深化优质护理服务。进一步加强后勤保障服务。医院建设。进一步推进信息化建设。进一步做好公共卫生服务。要切实抓好精准防控和平战结合，在应对疫情上做到时刻不怠。
报告指出，要塑造家院文化和精神文明，在文化建设上涵养新风正气。厚植家院情怀，建设职工之家，在*策允许情况下进一步提高职工福利待遇。营造文化氛围，医院发展战略、医院核心技术特色的文化价值体系。医院文化内涵，打造文化名片。
报告指出，要加强标本兼治和以案促改，在正风肃纪上保持高压态势。一是坚定深化反腐斗争。二是持续整治四风问题。三是严厉打击行业歪风。四是着重强化劳动纪律。从严从实加强监督约束，引导全院职工讲规矩、守纪律。
报告最后号召全院干部职工，让我们在市委、市*府和校*委的坚强领导下，汇聚奋斗“十四五”、奋进新时代的磅礴力量，奋力谱写赶超进位新篇章，以优异成绩向建*年、建校建院70周年献礼。
校*委委员副校长范真作重要讲话。
她表示，校*委对一附院年的工作很满意，并就医院高质量发展提出三点意见。一是强化赶超进位意识，时刻保持旺盛斗志。新形势下，我们仍然要保持以不进则退，慢进亦退的紧迫感，抢抓机遇，奋力拼搏，力求最短时间实现新跨越；二是强化技术创新意识，注重转变服务观念。要加强重点专科的改造和提升，着力打造在本地区具有较大影响力和竞争力的强势专科、核心技术，医院整体技术水平和医疗质量不断提升。我们要牢固树立以病人为中心的服务理念，把方便让给病人，医院的追求；三是强化团结协作意识，营造良好工作氛围。团结协作是事业成功的基础，只有依靠团结的力量，才医院高质量发展这一整体目标有效融合在一起。创设良好氛围，凝心聚力，形成合力，为实现我们突破进位的目标而努力奋斗。
按照职代会会议议程，医院*委委员、工会主席兼副院长郭遂成作年工会工作报告，财务科科医院作《年度财务收支情况及年财务收支预算的报告》，审计科副科医院作《年度审计工作报告》。
3月6日下午，全院中层干部和职工（会员）代表分成4个小组对相关报告及文件进行广泛讨论。
3月7日上午，职代会以举手表决的方式，全票通过了各项报告决议。
心血管内科一病区主任于淑君、消化内科二病区主任*普、神经内科五病区主任冯涛、血液内科二病区主任*惠兵、普通外科四病区主任延学*、心脏大血管外科主任胡振东、眼科主任梁丽、超声诊断科主任刘玉森代表临床医技科室依次上台与李文献院长签订科室综合目标管理责任书。
机关二支部书记贾守印、门诊支部书记吴涛、神经内科支部书记邓倩、血液肾脏内科支部书记*惠兵、儿科支部书记陈玉才、普胸外支部书记李晓明、妇产科支部书记王学玲、保健支部书记朱芸代表各*支部依次上台与赵付生书记签订*建工作目标责任书。
普通外科一病区主任王鹏代表外科系统、神经内科五病区主任冯涛代表内科系统、医学检验科主任张静代表医技系统、儿科六病区护士长姚晓群代表护理系统、办公室副主任郭晖代表行管系统表态发言。
院*委副书记、院长李文献对年《医院工作报告》要点进行了解读。
最后，*委书记赵付生作总结讲话。
他指出，年我院全面推动医院发展高质量，社会形象得到社会广泛认同，各项事业取得新的重大成就。*委的凝聚力和向心力进一步增强，广大*员干部职工的精神面貌焕然一新。他强调，新的一年要切实抓好以下六个方面的工作。一是全面落实*委领导下的院长负责制，医院沿着正确的改革发展方向奋勇前行。二是全面提升核心技术竞争力，医院发展实现质的飞跃。三是全力营造好人才生态环境，医院高质量发展起点。医院学术发展思想，创新推动科研学术工作上档升级。五是大医院文化，医院发展的凝聚力和向心力。六是大力发扬“三牛”精神，务实真干推动贯彻新发展理念取得扎扎实实成效。
赵书记最后指出，“伟大梦想不是等得来、喊得来的，而是拼出来、干出来的。”扬帆远航正当时，砥砺奋进谱新篇。年是南阳医专一附院迈向新发展阶段的开局之年，让我们迅速行动起来，以蓬勃朝气、昂扬斗志、勇挑重担、勇担重责、真抓实干、埋头苦干，锐意进取，开拓创新，完成好这次会议确定的各项工作任务，在行动中奋力推动新发展理念的贯彻落实，医院建设发展取得辉煌成就做出新的更大的贡献！
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